2025年7月11日，机械工程系在南京钢铁股份有限公司成功举办教师企业实践流动站2025年第二季度联合复盘交流会。南机电-南钢、南机电-工艺装备、南机电-创维电器、南机电-冠盛汽配四个教师企业实践流动站的进站教师和企业导师齐聚一堂，共同回顾总结第二季度实践成果，规划部署第三季度工作。南京钢铁股份有限公司人力资源部副主任王涛，学校科研及校企合作处处长李木香，教务处处长陈云霞等出席会议。
会上，四个教师企业实践流动站团队依次就2025年第二季度项目进展情况、取得的阶段性成果及下阶段工作计划进行了汇报。南机电-南钢教师企业实践流动站重点推进了现场工程师项目二期导师聘任工作，组织开展了AI专利孵化专题培训，并启动了相关课程在线资源的建设；南机电-工艺装备教师企业实践流动站积极开展了劳模育人课堂活动，邀请企业首席主任工程师指导教学能力大赛备赛，并有效推进了工装设计大赛与三创大赛的组织工作；南机电-创维电器教师企业实践流动站的教师团队深度参与了创维UI设计项目实战，成功策划举办了“创维1KG mini滚筒洗衣机”创新设计大赛，持续推进校企合作教材开发。南机电-冠盛汽配教师企业实践流动站持续推进激光打标装置工装夹具的开发项目，并成功完成了驱动轴钟形壳球道中心高精密检具的对比法检测技术验证。
各企业导师认真听取了汇报，对所在流动站教师团队第二季度的实践表现、成果转化及应用效果进行了专业点评，并结合企业实际需求，对下一阶段教师实践的重点方向、技术难点攻关以及深化校企合作项目提出了宝贵建议和期望。
陈云霞在研讨中指出，教师企业实践是提升教师“双师”素质的关键途径，其核心目标在于有效“反哺教学”。她充分肯定了各流动站在产教融合、项目驱动方面取得的成果，强调要将在企业实践中获得的新技术、新工艺、新标准以及真实项目案例融入课程教学、教材编写和人才培养方案修订中，切实提升人才培养质量。
李木香对此次联合复盘交流会进行了总结，她充分肯定了各流动站在第二季度取得的成果，感谢了合作企业及导师们的大力支持与悉心指导。她强调，教师企业实践流动站是学校深化产教融合、校企合作的重要平台和有力抓手。通过季度性的联合复盘交流，不仅促进了各站点间的经验共享与互学互鉴，更有力地推动了校企双方在人才培养、技术创新、项目研发等方面的协同发展。
本次会议既是对前期工作的全面检视，也为下一阶段教师企业实践工作的深入开展指明了方向、凝聚了共识。与会各方一致表示，将继续深化合作，推动教师企业实践流动站建设走深走实，为培养高素质技术技能人才、服务区域产业发展贡献更大力量。
图：卢彬
文：卢彬
审核：胡枫